Narlıdere Belediyesi, kadın-erkek eşitliğini yerel düzeyde güçlendirmeyi hedefleyen 2026-2029 Yerel Eşitlik Eylem Planı çalışmalarını hızlandırdı.
Narlıdere Belediyesi, kadın ve erkek arasındaki eşitliği sağlamak amacıyla hazırladığı 2026-2029 Yerel Eşitlik Eylem Planı (YEEP) için hazırlıklarını yoğunlaştırdı. Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü koordinasyonunda yürütülen çalışmalar kapsamında, Yerel Eşitlik Eylem Planı İzleme ve Değerlendirme Programı toplantısı Narlıdere Belediyesi Meclis Salonu’nda gerçekleştirildi. Toplantıya ilçedeki dernekler, sivil toplum kuruluşları temsilcileri, muhtarlar ve belediye personeli katıldı.
Narlıdere Belediye Başkan Yardımcısı Ürgen Tepe, Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürü Semra Pektopal ve Avukat Ferda Demirbaş’ın konuşmalar yaptığı toplantıda; kadınların, engellilerin, gençlerin ve çocukların eşit yaşam hakkına sahip olduğu bir kentin daha güçlü, adil ve yaşanabilir olacağı vurgulandı.
Fırsat Eşitliği Artacak
Yerel Eşitlik Eylem Planı ile ilçede yaşayan kadınların ve dezavantajlı grupların yerel karar alma süreçlerine daha fazla katılımı sağlanacak, yönetim mekanizmalarında etkin roller üstlenmeleri hedefleniyor. Plan kapsamında; kadınlar ve tüm toplumsal grupların karar alma mekanizmalarında eşit temsil edilmesi, eğitim, hukuk, sosyal hizmet, psikolojik danışmanlık ve sağlık hizmetlerine kolay erişim, çalışma hayatında fırsat eşitliğinin artırılması ve şiddetten uzak bir yaşam ortamı oluşturulması amaçlanıyor.
Katılımcı Yaklaşımla Hazırlanıyor
Yerel Eşitlik Eylem Planı, Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü personeli, Belediye Meclisi Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Komisyonu, muhtarlar, Kent Konseyi, kitle örgütleri temsilcileri, üniversiteler, sendikalar ve İzmir Kadın Örgütlerinin katılımıyla hazırlanıyor. Süreçte mevcut durum analiz edilerek güçlü ve zayıf yönler belirlenecek, ihtiyaçlar tespit edilerek yeni dönemin plan içeriği oluşturulacak.
Altı Temada Yol Haritası
Katılımcı demokrasi anlayışıyla hazırlanan Yerel Eşitlik Eylem Planı, Narlıdere’nin toplumsal cinsiyet eşitliği yolundaki yol haritası olacak. Plan kapsamında eğitim, sağlık, istihdam, kadınların yönetim mekanizmalarına katılımı, kadına yönelik şiddetle mücadele ve kentsel hizmetler olmak üzere altı ana tema belirlendi. Bu temalar doğrultusunda oluşturulan komisyonlar, ilçede kadın-erkek eşitliğinin sağlanması ve eşitsizliklerin önlenmesi için politika geliştirecek.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
